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$新东方(EDU)$ $好未来(TAL)$ 原定于下周发财报的两大教育股双双于7月30日撤回了财报发布计划，相比此前落地的教育双减政策有关，公司无法确定业务风险和给出合适的指引，也可能由于审计无法最终签字。

估计大家都看到了，今日教育股普跌，新东方一度暴跌50% 有人说原因是，中金此前下调新东方在线的目标价70%至12.2港元，对应48%上行空间。ADR中，下调新东方目标价53%至9.2美元，下调好未来目标价67%至29美元，下调有道目标价15%至29美元。 还有人发了一份文件，不过还没有被证实真假，我就不发了 不过！！！ 就在今日下午新东方在线暴跌前，竟然还有一家香港机构建议现价买入新东方在线，认为公司为行业龙头，风险已经释放充分。未来极大概率会生存并充分分享行业红利。 2点新东方在线报价7.68港元，收报5.92港元，区间跌幅23%，如果听从该意见买入，估计一手亏损880港元....... 啥也别说了，这也太打脸了吧！反买别墅靠海呀.... 话说我还有很多一起教育的持仓，目前亏了80%多了，还有必要拿着吗？？ 还有跟我一样，持仓教育股的倒霉孩子吗[流泪] $新东方在线(01797)$ $一起教育科技(YQ)$ $好未来(TAL)$

2021年5月24日～28日美股IPO数量：7只。事实证明在公司基本面还算靠谱的情况下，低价开盘简直是福利啊。。。 周三上市： $ZipRecruiter Inc.(ZIP)$ 在线招聘平台 市值：约30亿 收入：截止2020年12月31日年度，4.18亿 利润：截止2020年12月31日年度，8600万 发行：约25美元，直接上市 财务顾问：Goldman Sachs/ J.P. Morgan $Paymentus Holdings, Inc.(PAY)$ 云支付 市值：约22亿 收入：截止2020年12月31日年度，3亿 利润：截止2020年12月31日年度，1371万 发行：发行价19～21美元，发行1000万股 承销商：Goldman Sachs/ J.P. Morgan/ BofA Securities/ Citigroup $Flywire Corp.(FLYW)$ 全球支付平台 市值：约23亿 收入：截止2020年12月31日年度，1.3亿 利润：截止2020年12月31日年度，亏损1110万 发行：发行价22～24美元，发行870万股 承销商：Goldman Sachs/ J.P. Morgan/ Citigroup/ BofA Securities 周四上市： $FIGS, Inc.(FIGS)$

今天和大家分享一下台积电财务高管所写的这本《好懂秒懂的财务思维课》，这本书买三个月了，今天才打开，不过这本书写的非常通俗易懂，而且作者经验丰富擅长举例讲解，所以两口气看完了，中间睡了个午休，顺便做了一下笔记。 整本书我最大的收获是，原来可以把个人财务、家庭财务当成公司财务进行管理，审视自己的收入、现金、资产与负债，当然了联系一下股市也是行得通的，把股票账户当作一个公司的财报，检视每只股票的收益回报率，如果买入的股票不符合管理规则，可以砍掉低收益的股票，换成其他的，或者保留现金，寻找更好的出手机会。 1.衡量企业或个人财富最重要的不是收入的多寡，而是股东权益，或是说净资产/净值的不断积累才是主要追寻的目标。 2.关注收入比关注支出重要，损益表是做生意的基本。 3.降低成本关注三大无效成本：闲置成本、浪费成本、损坏成本。 4.主营收入才是帮助一家公司能够持续不断发展、持续壮大、持续扩张的主要概念。 5.主营和业外不一定会是对立关系，业外也可能会演化成业内，举例苹果的App Store业务，恒常收入好于专案收入。 6.收入越高并不一定越好，三个要素：1、获利要高；2.收现要快；3.先大后赚（谨慎）。 7.阶段性花费：不要把钱做一次性支出，而是分为不同的小阶段支出，在每一个小阶段里去看预期的效益有没有发生，是否得到正回馈，这样做有两个好处：1.失败则控制损失；2.成功则并不影响目标效益。 8.该少的成本不能要，该要的成本不能少。砍成本和费用，要砍脂肪，不要砍到肌肉。 9.默契：团队建立有四个时期：建立期、风暴期、规范期、绩效期。 10.商业的本质是价值交换：创造价值、传递价值、获取价值。 11.做生意不要“埋头苦干”，而是“抬头苦干”，了解客户需求。 12.机会成本：同样的时间、资金做不同的事情可以获得更好的报酬的机会；但一些无形的东西如情绪、目标等也应该算入机会成本。 13.沉没