文丨林雨秀  编辑丨百进 来源丨正经社（ID：zhengjingshe） （本文约为1400字） 一家市值仅仅30多亿的上市公司，董事长的连任竟引发大量关注。 原来，11月3日，再次全票当选为成都路桥董事长、任期三年的，是一个名叫林晓晴的女子，出生于1996年6月。 要知道，按照惯常经验，人们看到的上市公司董事长，多是风里雨里多少年摸爬滚打下来，年龄怎么也得四五十上下。 仅仅29岁的一个“小姑娘”，究竟有着什么样的的魅力与能力，能够在竞争激烈的商业世界中脱颖而出，坐稳董事长大位？ 正经社分析师梳理公开信息，在坊间纷纷扰扰的八卦猜测中，并没有发现林晓晴是“富二代”“企二代”“官二代”之类确切说法；她在成都路桥持有42万股股份，堪称微量；成都路桥也公开宣称过，她与持有5%以上股份的股东、实际控制人及其他董事、监事、高级管理人员等等一干人等，不存在关联关系。 她的父母学校专业家传师承之类成长信息，也都一例统统隐形。 有关她的背景介绍，妥妥地堪称“一出生就风华正茂”： 1、拥有硕士研究生学历，同时担任政协第六届深圳市罗湖区委员会委员、深圳市罗湖区工商业联合会（总商会）第五届执委会（理事会）常务委员（常务理事）、深圳市企业家协会副会长等职务。 2、2023年8月，首次进入成都路桥，就被聘任为副总经理。 短短9个月后，2024年5月，成都路桥原董事长王培利等多人因个人原因辞职，她随后补选成为第七届董事会非独立董事，并在5月下旬当选为董事长。 是为四川大A上市公司董事长中，最为年青的一位。排在第二、第三的，分别是川环科技董事长文琦超、中寰股份董事长张迪，两人都是1990年出生。 3、进入成都路桥之前，曾担任深圳市融汇鑫城实业董事、深圳市富兴承实业有限公司监事、深圳市山雨歇文化传播有限公司执行董事兼总经理。 这样的出场方式，妥妥的一鸣惊人。 这样的晋升之路，妥妥的传奇飞

本文约为1000字 11月5日，赛力斯（股票代码：9927.HK）在香港联合交易所主板正式挂牌上市。此举意味着赛力斯成为国内首家“A+H”两地上市的豪华新能源车企，此次募资净额140.16亿港元，是迄今为止规模最大的中国车企IPO，也是2025年以来全球规模最大的车企IPO。 此次港股顺利上市，不仅开辟了全新国际融资平台为公司注入长期发展动能，为未来全球化战略布局奠定坚实基础，更将为中国整车企业出海提供”技术+资本”双轮驱动的全新范式。 1 “A+H”双资本平台赋能 加速全球化战略布局 自10月27日启动港股招股以来，赛力斯迅速引爆市场热情，认购热度持续高涨。赛力斯香港招股公开发售超额认购133倍，融资认购超1700亿港元。此次港股IPO募资所得约70%将用于研发投入、约20%用于多元化新营销渠道投入、海外销售及充电网络服务。 更值得关注的是，此次发行吸引了包括重庆产业母基金、林园基金、广发基金、施罗德、中邮理财、星宇香港等在内的22家基石投资者，凸显了资本市场对赛力斯高质量发展以及高成长价值的深度认可，推动公司估值体系重构，奠定投资价值新锚点，融资能力和资本运作效率将得到进一步提升。 作为中国新能源汽车高端阵营的代表，目前赛力斯的全球化版图已覆盖欧洲、中东、美洲及非洲的多个国家。其中，欧洲市场已成功拓展至挪威、德国、英国、瑞士等关键区域，标志着其全球化布局完成初步落地。未来，在“A+H”双资本平台赋能下，更将持续推动赛力斯技术创新、品牌价值提升以及全球化市场扩张。 2 锚定高端智能电动汽车 持续铸就技术创新护城河 作为一家以新能源汽车为核心业务的技术科技型企业，赛力斯始终锚定高端智能电动汽车主航道。2016年全面转型新能源汽车领域，2021年与**跨界合作发布问界品牌，树立了智慧重塑豪华的品牌定位。截至目前，问界品牌已推出问界M9、问界M8、问界M7、问界M5四款车型，深

本文约为2300字 近期，工信部发布《关于推动历史经典产业高质量发展的指导意见（2026—2030年）》（征求意见稿），首次将酿酒业与丝绸、瓷器等并列为“历史经典产业”，标志着白酒行业从“限制性发展”迈向“战略型支持”新阶段。 在行业重要的变革节点，“历史经典产业”的定位对中国名酒企业打破行业调整期困局、赋能核心竞争力、打开发展空间等有着重要的积极影响。白酒企业如何贴合“历史经典产业”核心要求？作为中国老八大名酒的古井贡酒，凭借千年底蕴与前沿布局，有望成为政策落地的“鲜活样本”。 1 古井如何踩准“历史经典产业”节拍？ “历史经典产业”并非一个空洞的标签，它要求企业在品牌历史、产业规模和技术体系三方面具备扎实基础。古井贡酒在这三个层面与政策导向形成较好契合。 1）品牌历史：千年文脉的活态传承 图丨古井贡酒·年份原浆传统酿造车间 古井贡酒的酿造历史与中国白酒的发展进程密不可分。公元196年，曹操进献“九酝春酒”及《九酝酒法》，该酿酒方法后被吉尼斯世界纪录认证为“世界上现存最古老的蒸馏酒酿造方法”。历经时代变迁，古井原址完整保存了丰富的传统酿酒遗迹。其中，由宋井、明井、明清酿酒遗址及明清窖池群四处全国重点文物保护单位构成的古井贡酒酿造遗址，与二号窖池群共同组成了古井贡酒・年份原浆传统酿造区。2019年，该酿造区被工信部评为“国家工业遗产”。“古井贡酒酿造技艺”在亳州地区世代传承，并于2021年入选国家级非物质文化遗产。这些珍贵的历史遗存共同构建起“文献记载+文物遗存+非遗技艺”三位一体的传承体系，形成了完整连续的历史脉络，充分契合“历史经典产业”对传承中华文明的核心要求。 图丨明代窖池群 2）企业规模：行业领先的产业根基 “历史经典产业”并非“小众遗产”，而是需要具备带动产业发展的规模实力——这既是《征求意见稿》中“完善现代化产业体系”的要求，也是企业承担“战略型支持”角色的基

文丨詹詹  编辑丨百进 来源丨正经社（ID：zhengjingshe） （本文约为1000字） 近日，一女大学生在社交平台发布视频称，参加格力电器杭州有限公司校招，发现其挂羊头卖狗肉，且无故辱骂大学生。 这名来自浙江工业大学的女大学生提供的截图显示，在一个自称为“格力杭州储备干部招聘”的群中，一宣讲员称，储备干部实习生需要到一线工作三个月，每天工作时长12个小时，上六休一，都要站立工作，每月工资5500元，水电自理，没有通勤补贴。 对此，该女生质疑道，这和进厂有区别吗？该宣讲员回应称，大学生做这种工作，没有社会上的人做得好，给大学生的工作都很轻松。 随后，她在社交媒体上查询了相关信息，发现风评不是很好，比如岗位内定、普通员工住不上好宿舍、签的不是劳务合同而是储备干部的实习合同等。 于是，她将这些信息截图发到了“招聘群”内，询问是不是该公司。 群内一名为张某劲的人员回复称，“我们也没有任何收费，干一天能做就做，做不了跑路我们也不拦着，不用诋毁！” 紧接着，他又发布了“看清了再讲话，本科四年不是叫你吃干饭的”“在我们村，你还上本科，汪汪吃的都比你好”“你连中介挣得多都没”等言论。 11月2日，该女大学生第二次针对该事件发布视频称，校招群里宣讲人致歉称，已对张某劲进行了教育批评，拟定开除处理。她不太明白的是，“张某劲并非格力电器的员工，不清楚为什么用开除这一词语”。 11月3日晚，格力电器（杭州）有限公司通过官方微信公众号发布声明，明确宣布：视频中提到的招聘人员并非该公司员工，其未经公司授权和允许，擅自建群招聘，发表不当言论，给公司声誉和当事大学生造成严重伤害，公司将保留对其本人及所在机构追究法律责任的权利。 声明称，视频中关于该公司招聘内容的描述，与实际的招聘信息存在较大出入。请应聘者关注公司官方招聘平台，获取准确招聘信息。 正经社分析师注意到，事实上，冒充

文丨吕行  编辑丨百进 来源丨正经社（ID：zhengjingshe） （本文约为5000字） 【正经社“保险之道”观察之21】 10月24日，国联人寿刚刚就任9个月的赵雪军宣布辞去总经理职务，是为国联人寿成立11年来又一位任职不满一年就匆匆挂冠而去的总经理。他留下的空位暂时由元老级高管、现任副总经理钮磊磊担任。 赵雪军出任总经理前的10年，国联人寿仅有3年实现了微盈利，累计亏损超11亿元。2025年三季度，盈利超过3亿元，从而使得前三季度实现盈利0.64亿元，扭转了上半年的亏损局面。 2016年9月，国联人寿成立后的第三年，全体中层及以上管理干部于无锡太工疗养院举办了第一期管理干部培训班。期间，形成了尊重寿险规律、遵循寿险企业经营规则的“太工共识”，明确了“关注价值 均衡发展”的经营原则。 但正经社分析师注意到，事实上，10年下来，国联人寿不仅产品结构、营销渠道和盈利模式极不均衡，而且新业务价值率明显偏低。正因为如此，跌跌撞撞10年下来，至今还没能实现稳定盈利。 1 动荡的高管与业绩 管理层变动频繁几乎成了国联人寿的一个常态。 2014年12月成立以来，总部位于江苏无锡的国联人寿已经更换了4任总经理，中间还有4年半总经理职位空缺，平均每届任期不超过1年半。任期最长的是第三任夏寒，坚持了两年零4个月。第一任冯乃宪和第四任赵雪军的任期都不到一年。 正经社分析师认为，赵雪军的卸任很可能跟业绩不如预期有关。 赵雪军2023年加入国联人寿。因为从进入保险行业以来就一直专注于银保业务，对银保渠道的拓展和创新颇有心得，所以2024年4月夏寒卸任国联人寿总经理后，一向对银保渠道颇为依赖的国联人手决定让赵雪军接手临时负责人。第二年1月又正式任命他为总经理。 赵雪军接手总经理前两年，国联人寿的经营颇为挣扎。 2023年末，虽然保险业务收入比上年末增长了40.71%，达到84.34亿

文丨詹詹  编辑丨百进 来源丨正经社（ID：zhengjingshe） （本文约为800字） 一桶炸鸡，三杯生啤，竟然带动韩国多只股票大幅跟风异动。 10月30日，在韩国首尔一家炸鸡店，英伟达CEO黄仁勋与三星电子会长李在镕、现代汽车会长郑义宣共进晚餐。 三人点了三份炸鸡、芝士条和三杯生啤。黄仁勋还兴致勃勃地喝了隔壁桌的烧酒配啤酒。 这顿小聚持续了约一个小时。席间，身着标志性黑色皮夹克的黄仁勋，向李在镕与郑义宣赠送了亲笔签名的礼物，日本单一麦芽威士忌和英伟达超小型AI超级计算机“DGX Spark”；还向聚集在店外的近千名围观人士挥手致意。 宴会结束后，黄仁勋风趣地向围观人群高喊“全场免单”，而实际结账的却是李在镕与郑义宣，总消费约250万韩元（约合人民币1.25万元）。 接下来的公开活动中，黄仁勋调侃道：“他们俩都是我的炸鸡啤酒兄弟”，并对李在镕笑言：“我用三星芯片那会儿，你还是小孩儿呢”，引发全场大笑。 正经社分析师注意到，三人的这次小聚，还带动了几只韩股的大幅异动。尽管Kkanbu Chicken并非上市公司，但31日，其竞争对手校村炸鸡（Kyochon F&B Co.）的股价，盘中一度飙升20%；韩国家禽加工商Cherrybro Co.，股价也曾触及30%的涨停板，成交量放大至平日均值的200来倍；生产炸鸡机器人的Neuromeka Co.，股价收涨20.15%。 这一现象背后，是韩国股市跟咱们的大A颇为类似的“热点驱动”效应，风险偏好高的投资者常常追逐与文化、政治或经济热点相关的短期收益。 正经社分析师发现，这类行情通常出现在小盘股中，多由情绪驱动，而非基本面支撑，跟公司实际运营状况往往没有实质关联。 值得一提的是，这并非黄仁勋首次充当“股市造王者”。2024年，他在一场演讲中提到的几家与人工智能相关的公司，股价随后都出现了大涨。这一回

文丨吕行  编辑丨百进 来源丨正经社（ID：zhengjingshe） （本文约为800字） 【正经社“科技前沿”观察之64】 围绕小米的争议，真是一波未平一波又起。这不，小米“巨省电”空调，连日来又成为了唇枪舌剑的焦点。 导火索，是宣传信息的不均衡呈现。有消费者发现，跟小米其它一些产品的宣传页面一样，小米“巨省电”空调宣传页面也是大字极为醒目，核心能效值APF=5.65的标注却以小字藏于角落，字号不足主标题三分之一。 正经社分析师注意到，这一现象触碰到的，恰恰是深圳市场监管局划出的红线：宣传字体不得大于产品名称2倍，否则涉嫌误导消费者。 在黑猫投诉平台，部分消费者反映“巨省电”空调制冷效果一般，与宣传预期不符；但也有用户在社交平台宣称，“确实省电、静音好用”。 有专家指出：“‘巨省电’并非国家标准术语。目前空调能效分为一级至三级，一级最节能。除此之外，并没有‘巨省电’这一标准。若企业将其直接作为产品名称，属于命名不规范的行为。” 面对质疑，在武汉工厂投产仪式上，小米大家电部总经理单联瑜公开回应称，“这是名副其实的巨省电，友商颠倒是非”：该系列普遍达到APF=5.27，超一级能效机型更是达5.6，远超国标5.0的要求；通过AI节能技术，相比传统算法能耗降低30%。 他说，业内早就存在命名同质化现象，小米并非个例。“从真省电到净省电，从健康省到省电侠，各类省电概念产品早已充斥市场。” 友商或明或暗的施压与行业通病交织，让争议趋向复杂化。单联瑜称，“友商是真急了”，暗指此次争议背后有竞争推手。 家电行业资深观察人士刘步尘证实，命名不规范是行业通病，但小米因过往宣传争议积累，更易引发公众关注。目前格力、海尔等品牌，或推出明确延保政策，或通过APP展示实时耗电曲线，已转向更为透明的沟通方式。 奥维云网数据显示，68%消费者会因“省电”标签下单，但仅三成知晓APF含义，这让

文丨詹詹 小兴 编辑丨杜海   来源丨新商悟 （本文约为600字） 10月27日，多家媒体确认，祝丽丹已从宏胜集团离职。这位已跟随宗馥莉18年的“左膀右臂”，办公室已搬空，岗位由宗馥莉另一位下属寇静接替。 耐人寻味的是，宗馥莉未加挽留的态度。 祝丽丹并非普通高管。她与严学峰等人一道，被视为宗馥莉的“心腹”与核心倚仗力量。 2007年起，她辅佐宗馥莉打造宏胜集团，从生产线管理员一路升至人力资源部副部长，甚至长期代表宗馥莉出席中层会议。 2018年，她曾因业绩问题被宗庆后免职，后又重归核心层。 2022年，她接替宗馥莉出任宏胜集团董事长并担任法定代表人。在任期间，深度参与娃哈哈的管理改革，2024年主导了娃哈哈13个核心部门的宏胜化改造。 正经社分析师注意到，其实，祝丽丹的离职早有伏笔。在娃哈哈股东矛盾激化的敏感时期，她关联166家企业、担任158家公司法人代表的特殊身份，意味着需承担极高风险。 今年9月以来，她曾两次被有关部门传唤问话。在严学峰被解除调查并恢复生产中心总监等职务后，她的岗位仍然为“待定”。曾被有关部门传唤。想必也影响心情，并看淡自己在宗馥莉麾下的职业发展前景。 有接近宏胜系的人士透露，祝丽丹明确表示不愿再担任法定代表人，这一诉求与宗馥莉的要求产生直接冲突，最终导致主动请辞。 截至目前，宏胜集团的工商登记信息尚未进行变更，祝丽丹在法律意义上仍为法定代表人。娃哈哈、宏胜集团与宗馥莉均未对此进行公开回应。 有观察人士指出，这位 “风险隔离者” 的离去，无疑给宗馥莉的宏胜棋局又增添了变数。【《新商悟》出品】 CEO·首席研究员|曹甲清·责编|唐卫平·编辑|杜海·百进·编务|安安·校对|然然 声明：文中观点仅供参考，勿作投资建议。投资有风险，入市需谨慎 喜欢文章的朋友请关注新商悟，我们将对企业家言行、商业动向和产品能力进行持续关注 转载新商悟任一原创

文丨康康  编辑丨杜海 来源丨正经社（ID：zhengjingshe） （本文约为4100字） 【正经社“银行升级战”观察之44】 东北4家上市银行中唯一资产超万亿元的盛京银行，终究还是迈出了重大一步。10月21日的公告显示，其已正式启动H股退市程序。 事实上，2022年9月，恒大集团退出以后，盛京银行H股股票交易量便不断萎缩。 2023年4月，孙进从中国银行辽宁省分行副行长任上调任盛京银行党委书记，开始进行大刀阔斧的改革，但股市成交情况还是继续恶化。 2025年8月26日，盛京银行和盛京金控联合发布公告，宣布盛京金控及一致行动人发起全面现金要约，收购全部流通H股和部分内资股，以最终实现从港交所退市。公告给出的理由，一是为了给股东提供更好的投资变现机会；二是目前的上市地位不再为银行经营提供切实可行的融资渠道，从H股退市有利于优化资源配置。 退市，可谓恒大劫的“余震”，更是一个新的开始。重要的是，接下来应该怎么走？ 1 恒大之劫 退市，对盛京银行来说可能是已有选项中最佳的选择。 按照8月26日盛京银行和盛京金控联合发布的公告，盛京银行H股的成交量，于截至最后交易日的90个交易日、180个交易日及360个交易，日内的平均每日成交量分别仅占已发行H股总数的约0.0025%、0.0345%及0.0196%。 而且自2023年10月末以来，股价大多在1港元/股上下震荡（前复权，下同）。 如此上市地位，提供不了什么融资价值。 但是，至少两年前，退市还不是盛京银行的选项。 2023年4月，盛京银行进行了一次人事大洗牌，重新组建了领导班子，着手革除恒大集团入股以后造成的内部治理混乱和风控机制失效问题，同时对业务结构和业务流程进行优化，以期重回盈利轨道。 正经社分析师注意到，恒大集团的介入，对盛京银行的日常经营带来了多方面的负面影响。 从2016年到2019年，恒大集团先后三次共计

文丨康康  编辑丨杜海 来源丨正经社（ID：zhengjingshe） （本文约为4600字） 【正经社“保险之道”观察之20】 中信保诚人寿应该可以过一个相对轻松的25岁生日了。 根据偿付能力报告提供的数据，截至2025年二季度，中信保诚人寿已经连续4个季度实现盈利，保险业务收入同比增幅连续8个季度保持了上升。 一年前启动的战略转型已经初见成效。 但是，另外两组数据无疑给轻松的气氛增添了几分沉重：2025年一季度以来，综合退保率再次回升，而且达到行业偏高水平；投资收益率继续低于非上市寿险企业投资收益率中位数。 2000年10月13日正式挂牌的信诚人寿（2017年5月获准更名为中信保诚人寿），由于独特的股权结构、稳健的业绩增长以及合资险企中的领先表现，一度被业界称为“优等生”。 然而，2023年至2024年上半年连续5个季度的亏损，突然颠覆了其外部形象，“黎康忠-赵小凡时代”的公司治理、产品结构和投资策略问题亦逐渐显露出来。 2024年3月，常戈调任党委书记之后，主持制定了一个被概括为“1628”的战略规划，正式启动了为期三年的战略转型。如今，转型期已经过半，业绩逐渐回暖，但“以客户为中心”的承诺似乎还没有兑现。 1 “优等生”的下落 2022年至2024年上半年，中信保诚人寿经历了公司成立以来业绩下滑最大的一段时期。 根据偿付能力报告提供的数据，2022年一季度至四季度，虽然中信保诚人寿的保险业务收入仍然保持了正增长，分别同比增长7.77%、20.44%、1.22%、18.69%，但是净利润同比增速已经由正转负，分别为-87.35%、-50.72%、-35.71%、-50.30%；核心偿付能力充足率从149.34%一路下降至131.97%，综合偿付能力充足率则从252.37%一路下降至226.59%。 进入2023年，保险业务收入和净利润同比增速双双转负。 20

文丨詹詹 郭小兴  编辑丨杜海   来源丨正经社（ID：zhengjingshe） （本文约为800字） 【正经社“家电突围赛”观察之13】 在雷军呼吁“共同抵制网络水军、黑公关等网络乱象”时，格力电器市场总监朱磊连发多条微博隔空喊话，让 “小米昵称由来” 与 “不群是谁” 两大话题引发全网热议。 小米的 “米扭” 昵称，源于品牌标识 “MI” 的趣味化解读。小米2010年成立后，其 “MI” 标志被粉丝读作 “米”，久而久之衍生出 “米扭” 这一调侃式称呼，常见于社交平台和数码圈讨论，成为品牌与用户互动的独特符号。 正经社分析师发现，“不群”这一名号，早在10月17日，格力通报某MCN公司因发布不实内容被判赔偿格力16万元并公开道歉时，朱磊就抛了出来：“是你吗，不群？” 10月19日深夜，朱磊继续“开炮”，先是贴出一系列视频截图，内容整齐划一，多是“为什么空调都是一点五匹的，小米的价格不到一千七，而格力却高了一千多”“同样都是1.5匹的空调，为什么小米1680，格力要超过3000” 之类。 “一模一样的台词，一模一样的剧本”，朱磊质疑道：“这是为什么？群，你知道答案吗？” 随后他又发文，声称“制造业要脚踏实地……不要再做口蜜腹剑式的表演。举头三尺有神明，收手吧，群。” 朱磊口中的“不群”，被不少人猜测为雷军。正经社分析师注意到，其源头，在于2012年雷军与周鸿祎的争议。当时，周鸿祎暗讽雷军如同《笑傲江湖》中的“岳不群”，“表面道貌岸然，背地里算计”，“雷不群”的外号就此流传。 后续回应中，朱磊没有明确解释“不群”具体指谁，仅仅宣称“这不重要，希望少些污水混淆视听”。 这场“暗号式喊话”并非偶然。小米与格力的竞争已持续多年，从2013年“10 亿赌约”到如今空调市场份额争夺、汽车赛道交锋，矛盾不断升级。 不过，不少网友核查发现，此次“激怒”朱磊

文丨郭小兴 詹詹 吕行  编辑丨百进 来源丨正经社（ID：zhengjingshe） （本文约为1700字） 《正经社》分析师针对近期热点的随机点评或概述，一家之言，仅供参考。 1 黄仁勋的呐喊 “我们100%退出了中国市场。” 近日，纽约，出席美国城堡证券（Citadel Securities）组织的一场对话中，英伟达创始人兼CEO黄仁勋坦言，受美国出口管制影响，英伟达的中国市场份额已从95%骤降至0%。 这位芯片巨头掌舵者不无遗憾地说道： “美国实施的政策导致美国失去了世界上最大的市场之一。” “我不认为有任何美国决策者认为这是一个明智之举。” "伤害中国的事，同样会伤害美国，甚至更糟。" “在急于推出对他人有害的政策之前，或许应该退后一步，反思一下哪些政策对美国有益。” 他的言论背后，随着美国对华芯片出口管制不断升级，英伟达专门为中国市场开发的“降规版”芯片H20、L20和L2也未能获得对华出口许可。 中国市场曾占据英伟达收入的20%-25%，这一突然断供不仅重创公司业绩，更意味着美国芯片企业将长期失去全球最大的半导体市场——2026年预计500亿美元。 正经社分析师注意到，有分析人士认为，美国出口管制正在加速中国“科技自立”进程，在这场“被迫”突围中，中国国产算力占比已从14%飙到了34.6%。从长期看，还很可能削弱美国在全球半导体产业的主导地位。 黄仁勋说：“中国芯片制造仅落后美国几纳秒。”有媒体认为，这个“几纳秒”，可能是一代技术差距；但在市场规律面前，“几纳秒”的差距，可能就是“谁能笑到最后”的分水岭。 2 “斯嘉丽”的永生 近日，一位特殊的“女演员”引起了好莱坞的震动。她是蒂莉·诺伍德，年轻貌美，外形姣好，由荷兰人工智能制作公司Particle6打造，被誉为全球首位AI女演员。 根据媒体消息，好莱坞多家明星经纪公司正在与Particle6谈判，希望