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公司创始人,投资人

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      ·03-30 09:52

      出行江湖变天:滴滴守擂,曹操T3抢肉,无人车正在掀桌子!

      今天的出行市场,早已经不是APP之间的简单比拼。 以前中国出行市场处于滴滴一家独大的独角戏,现在这场戏早已经演变成多方的混战,一边是滴滴、高德、曹操、T3在网约车赛道激烈地相互比拼,一边是萝卜快跑、文远知行、小马智行在无人化领域暗中较劲。 这场战斗,早已不是单纯的“谁车更多、谁价更低”情况,而是流量、运力、技术三条赛道的相互竞争。 流量与运力的合纵连横:滴滴、高德、曹操与T3的博弈 网约车,依然是出行行业的现金牛,但这块蛋糕的争夺,早已进入白热化。 提到打车,大多数人第一反应还是滴滴,这就是行业“一超”的底气。截至2026年1月,滴滴及花小猪的订单份额仍占据70%-72%,稳居行业龙头。 它的底气,来自庞大的自有用户基数和成熟到近乎智能的派单算法。早晚高峰、暴雨暴雪天,你能更快叫到车,多半要归功于滴滴多年积累的调度能力。从快车、专车到企业版,全场景覆盖让用户形成了打车先找滴滴的肌肉记忆,用户粘性极高。 但霸主也有烦恼。长期处于监管聚光灯下,合规成本居高不下,庞大的体量也让它在运力调度上少了几分灵活。更关键的是,为了覆盖运营和研发成本,滴滴14%的平均抽成率远高于聚合平台,这也导致不少司机悄悄转向高德等平台,加上此前的安全与合规风波,品牌信任度的修复依然任重道远。 与滴滴的“重”形成鲜明对比,高德走的是轻资产的聚合路线,堪称流量批发商。它不买车、不管理司机,凭借地图这一底层入口,将10亿月活用户的流量,分发给星徽、AA出行等数十家中小运力商。截至2026年,高德等聚合平台已占据约30%的流量入口,成为分流头部自营平台的重要力量。 但“轻”也意味着失控。因为运力全部来自第三方,高德无法像滴滴那样统一司机培训、统一服务标准,所以我们常遇到低价车难打、司机绕路、服务态度差的问题。而且,过度依赖流量变现的高德,虽然在运力端议价能力极强,却难以形成深度服务壁垒,最终只能陷入价格战的泥潭
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      ·03-24

      阿里做系统,字节搭积木,腾讯连流量:企业AI的三条生死线

      当消费级AI的热度逐渐褪去,真正的硬仗已经打响。 过去一年,我们见证了ChatGPT的惊艳、Midjourney的魔幻,以及无数AI应用的昙花一现。但当潮水退去,真正决定AI价值的战场,正在从消费端转向企业端。 阿里、字节、腾讯三大互联网巨头,依托各自生态基因,走出了三条完全不同的企业级AI战略路线,一场关乎下一代企业协作与商业效率的终极对决,正式拉开帷幕。 阿里:以“悟空”为神经中枢,重构商业操作系统 阿里的企业级AI布局,从一开始就带着顶层设计的野心,绝非简单的功能叠加,而是一场由内而外的系统性底层重构,核心目标是把AI从辅助工具,升维成贯穿企业全流程的商业操作系统。 不同于多数厂商在现有办公软件上修修补补,阿里直接成立ATH事业群,将“悟空”定为整个生态的AI战略核心载体,彻底重构钉钉底层架构,全面推进CLI化改造。 这一关键动作,让AI摆脱了模拟人类手动点击的低效模式,能够通过标准化指令直接调用系统各项能力,完美解决了企业级场景最核心的稳定性、权限管控、数据安全三大痛点,真正实现沟通即执行的极致工作流,员工一句指令,AI就能完成跨部门协同、流程审批、任务下达等一系列操作。 在生态打法上,阿里凭借自身完备的商业生态,打出了独一无二的降维打击牌。悟空的核心杀手锏,就是深度打通淘宝、天猫、1688、支付宝、阿里云等全阿里系资源,对于依托阿里生态生存的数千万商家、中小企业而言,这款AI工具不止是内部协同办公平台,更是能直接对接供应链、完成选品比价、自动对账、私域运营、营销转化的全能商业助手。 阿里的野心显而易见,打造企业级AI时代的Windows,让悟空成为调度企业内外部商业资源的核心神经中枢,牢牢占据企业数字化转型的基建赛道,用深度商业闭环构建同行难以复制的壁垒。 字节:以“飞书”为业务底座,编织知识协同网络 如果说阿里是“自上而下”,字节就是“自下而上”。 与阿里自上而
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      ·03-20

      瑞银说美团市占67%,易观说淘闪45.2%,艾瑞说京东31%,你信谁?

      最近,关于中国外卖行业的市场格局,多家数据机构给出了截然不同的“王者”画像。 在易观的报告里,淘宝闪购市场份额45.2%,打赢了美团,成为第一,虽然不是“绝对第一”(仅领先0.2个百分点),但也可以说是赢了。而在去年被艾瑞给出了31%市占率的京东外卖,易观报告里只有8.4%。 说到艾瑞,之前艾瑞连发两份报告,第一份说京东外卖市场份额31%,第二份报告说京东拿下33.5%,仅次于淘宝闪购的34.2%,而美团只占据28.9%。 京东和淘宝闪购,在易观和艾瑞的报告里,都赢了。 但是,在国际大行瑞银的报告里,美团的市占率是67%(骑手应用停留口径测算),换成订单量口径也有51%,这跟摩根大通的数据比较接近(美团份额是50%)。 三个机构,哪一个的数据最可信? 数据“罗生门”:一个市场,三个“第一” 先看国际顶级投行瑞银的即时零售月度追踪报告,其核心结论是:行业竞争格局已趋于稳定,补贴进入常态化,美团在履约效率和高客单价市场依然保持绝对优势。 具体数据是,若以骑手应用停留时间份额为代理指标,2026年2月,美团、阿里(蜂鸟/淘宝)、京东的份额分别为67%、23%、10%,格局稳固。若以日均订单量估算,则为美团约5900万单、淘宝闪购约4900万单、京东约800万单,按订单量计算的份额分别为51%、42%、7%。 再看国内研究机构易观分析的即时零售市场报告,这份报告很简短,仅几张图加简单文字,就得出了淘宝闪购“反超”美团的结论。 该报告称,2025年第四季度,淘宝闪购的即时交易市场份额已达到45.2%,以0.2个百分点的微弱优势反超美团(45.0%),京东则以8.4%位列第三。 最后看国内咨询公司艾瑞咨询的报告,其2025年发布的两份报告均指出京东的强势地位。 去年6月,艾瑞发布数据称,京东外卖日订单量已突破2500万单,占据全国外卖市场超过31%的份额,并在“品质外卖”细分领域占有率
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      ·03-20

      阿里Q3财报:全栈AI驱动下的价值重构

      3月19日,阿里巴巴交出了一份极具科技含量的Q3成绩单。财报显示,阿里云收入加速增长36%,AI相关产品收入更是连续十个季度保持三位数的高速扩张。在稍后进行的财报会中,管理层更是提出了:未来五年,包含MaaS在内的云和AI商业化年收入突破1000亿美元。这一目标背后,是阿里“大模型+云+芯片”全栈布局的实质性落地。 在应用层面,阿里已形成“双轮驱动”格局:C端方面,千问App月活用户突破3亿,通过与阿里消费生态的深度融合,成功从聊天工具进化为国民级的“办事助手”;B端方面,“悟空”平台开启邀测,重新定义了企业级AI原生工作流。 与此同时,作为消费基本盘的即时零售业务也表现亮眼,收入大增56%。CEO吴泳铭强调,AI已成为阿里的核心增长引擎,未来将继续在To B和To C两端全面发力。 从平头哥芯片到Token Hub:阿里AI完成从“技术”到“生态”的跃迁 阿里正在用一份硬核的Q3财报,展示其全栈AI能力的“肌肉”。本季度,阿里云收入劲增36%,AI相关产品收入更是连续十季度三位数增长。但这不仅仅是数字的胜利,更是技术进化的结果。 这一次,平头哥不再隐身。阿里首次披露其自研GPU已累积规模化交付47万片,不仅支撑起阿里的算力底座,更开始对外商业化,为云业务贡献了实质性增量。 在模型端,Qwen3.5-Plus在推理与编程领域的优异表现,配合新成立的Alibaba Token Hub事业群,显示出阿里正在从单纯的“模型提供商”向“Token生产与传输商”进化,以承接AI Agent时代的指数级流量。 这种“全栈自研”的模式赢得了资本市场的高度认可。摩根士丹利指出,阿里是中国唯一拥有顶级自研芯片、第一云设施、领先模型及丰富场景的“四层垂直整合”巨头。这不仅是阿里的核心竞争力,更是其领跑AI下半场的关键底牌。 从对话到行动:阿里以“千问+悟空”重塑AI Agent时代的生产关系
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      ·03-17

      2026外卖AI大战:美团死守、阿里降维、京东深耕

      今年的外卖圈,没有了去年轰轰烈烈的补贴大战,取而代之的是一场更安静、更底层,却更决定行业命运的AI竞赛。而这场大战的导火索,来自美团CEO王兴在3月13日管理层沟通会上的罕见表态。 一句“去兴哥化”,看似是称呼上的小改变,实则是整个外卖行业的大转向。从资本换用户的野蛮生长,正式迈入技术换效率的精耕细作时代。 美团、阿里、京东三大巨头,带着各自的基因,走出了三条截然不同的AI赛道。 王兴的“断舍离”:美团为何要从“兴哥”开始改起? 3月13日,美团内部管理层沟通会上,王兴的一句表态,让整个行业嗅到了变革的气息:“以后内部不要叫我兴哥,直呼其名就好。”这一叫了近三十年的称呼(源于清华宿舍时期),被他主动叫停。 看似只是一个称呼的改变,背后却是美团组织文化的一次大换血,更是王兴为应对AI时代,给自己和公司下的命令。 一方面,去层级化,打破固化思维。 王兴在会上直言,AI带来的变化比互联网大得多,甚至用“猴与花”的区别来形容这种量级差异。在AI面前,固有的层级、老资格心态,都是创新的绊脚石。他希望通过“去兴哥化”这种细节,打破内部的官僚气和固化思维,让这家几万人的大公司重新变得年轻、敏捷,跟上AI时代的节奏。 毕竟,在技术范式转移的当下,靠“论资排辈”赢不了未来。 另一方面,忘掉老黄历,轻装上阵闯新局。 美团曾靠地推铁军、烧钱补贴,在千团大战中杀出重围,这些成功经验是过往的勋章,却可能成为AI时代的包袱。王兴清醒地意识到,在AI和国际化面前,过去的打法早已过时。尤其是在巴西等海外市场,必须丢掉老经验,重新打磨模型、敬畏市场。 简单来说,2025年的外卖大战是比谁更敢花钱,那么2026年的核心,就是比谁能把AI用得更透,谁就能掌握未来的话语权。而三大巨头的较量,从一开始就注定不同。 美团:死守“物理世界”的护城河 在三大巨头中,美团是最明确AI战略方向的一个。而它的选择,始终围绕自己
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      ·03-09

      死磕AI智能:2026两轮电动车的新贵与旧王之争

      每日有7亿人次骑电动两轮车出行,这是中国城镇化发展最有力的注脚,也是绿色出行潮流的形象体现,可你有没有发觉,身边“电驴子”的样子,早已和当年不一样? 当售价从一千多大幅涨至四千元甚至更高,当扫码开启车辆、用手机控车、自动泊车成了新车标配,中国两轮电瓶车行业,正经历一场过去不曾有的结构性变革。 这场变革的要点,是新国标全部落地跟智能化浪潮的双向叠加,曾经被雅迪、爱玛等传统巨头紧紧把控的以渠道和价格为王的时期正渐渐退去;而以九号、小牛为代表的智能新起之秀,正携着全新的产品思路,加快夺取市场主导权。 这向来不是简易的新旧替换,而是一回从交通工具到智能终端的认知重建,一场着眼行业未来的新崛起力量与旧王者之战,已然战斗激烈。 旧王的焦虑:当“万金油”不再万能 提到两轮电动车,很多人的第一反应还是雅迪。 这个长期霸占行业销量榜首的品牌,曾凭借全场景覆盖的打法,坐稳了旧王的宝座。超过4万家门店遍布城乡,从乡镇道路的载重王,到城市街头的简易款,雅迪的产品总能精准击中不同人群的实用需求,性价比就是它最硬的底气。 但盛极之下,隐忧已现,2024年财报数据揭开了旧王的焦虑。2024年,雅迪营收282.36亿元,同比下滑18.8%;净利润12.72亿元,同比下滑51.8%。更扎心的是,2023年全年的销量从1652万台一下子降至1302万台,在这一年少卖350万台,降幅大幅高于行业平均水平。 造成千元车优势垮掉的,是新国标全方位推行实施,更上一层的合规要求,阻燃材料、防篡改设计还有智能模块的强制配置,极大拉高了整车制造成本,雅迪所骄傲的低价优势,正逐渐没影。 雅迪并非没有去反击,2024年把11.47亿元投入到研发中,推出全球第一款钠离子电池车型,对东南亚工厂布局进行加速,可是用户出现了变化,Z世代成为消费的主要群体后,电动车不再是仅仅起到从A点到B点作用的工具,而是拥有社交属性、科技体验以及个人
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      ·03-06

      中国AI算力暗战:字节阿里押注英伟达,讯飞全国产,百度走双轨

      人工智能大模型竞赛进入深水区,算力已经成为了决定技术高地的关键因素。面对英伟达等进口芯片长期占据市场主导地位的情况,国内科技企业加大了对算力基础设施的投资力度,也因为外部的技术封锁以及供应链的不确定性而加快了国产替代的步伐。 目前,国内主要厂商的算力战略已经形成了三条明确的发展路径:一是深度绑定英伟达生态、以“万卡规模”追求极致性能的依赖路线;二是出于自主可控的压力下,坚持全栈自研的攻坚路线;三是采用英伟达和国产芯片并行的“双轨”策略,在效率与安全之间取得平衡。 注:数据来源媒体公开资料经刘旷频道汇总,仅供参考 大模型底层算力结构的差异,不仅直接决定了各家模型的训练速度和推理成本,更深刻地影响着中国AI产业的安全基础与未来走向。 第一类代表:互联网巨头的“英伟达”阵营 目前全球AI算力供需矛盾日益突出,中国的算力缺口尤为严重,因此国内厂商对进口芯片的依赖性非常大。以字节跳动、阿里巴巴、智谱AI为代表的互联网大厂及AI独角兽选择深耕“英伟达阵营”,其核心逻辑在于“先抢占市场、再完善自主”。 首先看字节跳动,它有海量的数据和算法积累,还有十数万张英伟达显卡储备,这使得豆包等大模型在多模态、长文本处理等领域可以迅速取得突破,并且增强了其在C端和B端的应用优势。 据权威财经媒体报道,字节跳动计划在2026年投资1000亿元采购英伟达的AI芯片。相比2025年的850亿元增长了17.6%,说明字节跳动对算力的需求非常迫切,并且高度依赖英伟达的算力。 再看阿里巴巴,依托阿里云强大的云计算底座,其在支撑夸克大模型训练时,一方面部署了规模达数千张的英伟达高端GPU集群,以保障前沿模型研发的算力性能与训练效率;另一方面,积极推动自研的“含光”系列芯片在推理等场景的规模化部署,构建起自主可控的算力补充,实现了“性能与安全”的双重平衡。 最后看AI独角兽,智谱AI依托于清华的技术背景,拥有数千张
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      ·03-04

      从“714高炮”到合规悬崖:解剖融360的助贷生死劫

      在网贷行业持续变天的背景下,融360,这家曾被315晚会点名批评的助贷平台,正面临着前所未有的困境与挑战。在当前监管收紧,经济进入下行周期,加上流量红利见顶这三重因素叠加下,网贷行业进入调整期。 想要理解其中的逻辑,就要站在整个金融生态中,看清这家企业以及整个行业面临的怎样的阵痛和重塑。 金融普惠的"双刃剑":填补空白与风险溢出 助贷平台的诞生,本质上是解决了传统金融体系中的"错配"问题。说到底,是传统银行看不上"穷人",在银行的风控体系中,对于有工作,征信良好,有固定抵押物的客户才是优质客户,而对于有大量信用记录薄弱,收入不稳定的用户,就会被排斥。 融360平台看中的,正是这片“无人区”。通过人工智能、云计算等技术,融360为个人消费者及小微企业提供金融产品和服务。数据显示,融360已经与2500多家金融机构合作,平台上汇集超过25万款金融产品,服务覆盖全国350多个城市。这在某种程度上,确实解决了部分人群的融资难问题。 问题是,这种服务高风险用户群体的模式,也必然付出高成本。为覆盖坏账风险,融360通过收取高额会员费实现盈利,名目包括利息、担保费、服务费等等。在黑猫投诉平台,有用户反映通过融360申请贷款,获批额度为8500元,资金到账后,还款项目里却还要缴纳1190元的高额会员费,同时平台利息也较高。平台作为信息中介,只能对提供的借款约定相应利息,并且利率不得超过法律规定的范围。这种变相收取的“砍头息”,既不合理也不合法。 这并不是个案,在消费保和黑猫投诉上,此类案例比比皆是。在监管未将担保费计入综合年化利率时,站在平台角度,利用规则实现利润最大化是资本逐利的本能,但这也暴露了金融平台和消费者之间存在的天然矛盾。在商业利益和社会责任中间,这类金融平台稍有不慎就会失衡。 监管重构与合规成本的“水涨船高” 随着监管层对助贷行业从早期的包容转向规范发展,这背后是整个行业爆发
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      ·03-03

      泰康人寿站在十字路口

      泰康人寿正在上演保险行业最魔幻的现实主义剧本。 2025年,泰康人寿净利润大增、总资产超过2万亿元、位居全国非上市寿险公司第一名。市场一片叫好声,投资者热情高涨。 但是,在财务数据漂亮的另一端,泰康人寿也面临来自不少消费者的非议。在黑猫投诉、315投诉网站等平台,泰康人寿却常常被消费者投诉套路深、诱导销售、莫名扣费。 一方面是在财务报表上的一路高歌,另一方面是在舆论场上遭遇质疑。这不是简单的“树大招风”的问题,而是深层次的问题集中体现。 A面:资本端的“胜利”——投资托底与模式创新 如果只看纯数字,泰康人寿无疑是2025年寿险行业的最大赢家。 从财报来看,2025年泰康人寿保险业务收入为2386.64亿元,比2024年增长约4.53%;净利润为271.59亿元,比2024年147.19亿元最高增幅84.5%,全年经营整体相当稳健。 但是很少有人知道,它净利润大爆发并不是因为多卖保,而是因为投资端,以及自身运营能力的提高。 虽然2025年综合投资收益率有所下降,但是三年平均综合投资收益率仍然高达6.09%,在低利率环境下表现良好,为公司的盈利打下良好的基础;而且公司综合退保率由2024年的3.19%下降到2025年的2.85%,说明公司管理越来越精细,能释放更多的利润。 更根本的是,“新寿险—HWP—医养融合”的鼎足之势。而HWP(健康财富规划师)则是泰康人寿重点打造的一支力量,在过去的三年中,HWP的数量翻了三番,已经有两万余人,再加上“幸福有约”的客户资源,筑起了坚实的护城河。 对资本而言,这是一个很有想象空间的故事:泰康不再只是一家保险公司,而是一种生活方式运营商。 而这明晰战略规划以及出色执行能力就是其在低利率情况下获得较高盈利能力基础。 B面:舆论端的“受挫”——旧疾未除与新伤迭加 当镜头转向普通用户和基层一线,画面却截然不同。 1、销售误导的“系统性漏洞” 尽管高
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    • liukuangliukuang
      ·03-01

      温州银行内控“失火”,百万罚单背后的扩张之痛

      年味尚未消散,金融监管的重拳率先砸向了温州银行。 刚刚开年两个月,温州银行已接连收到两张百万级别的巨额罚单,合计被罚265万元。百万级别的罚单,可不是小数目,这对于任何一家城商行来说,都无疑是致命一击,更何况是在这个辞旧迎新、万象更新的开年之际。 监管部门两次出手,可谓是精准打击,直戳温州银行的经营管理要害。 连环罚单:“人祸”为何成顽疾 监管罚单的密集落地,从来都不是偶然。 2026年1月30日,温州银行宁波分行因“信贷业务管理不到位、员工行为管理不到位、监管统计数据不准确、贷款风险分类不审慎”这四项违规行为,被处以135万元罚款,相关责任人郑宇也被给予警告处分。 仅仅十天之后,2026年2月9日,国家金融监督管理总局金华监管分局也对温州银行金华分行开出罚单,因其存在“员工行为管理不到位、贷款三查不到位、贷款资金未按约定用途使用”等问题,罚款130万元,两名责任人夏凌致、周依仁同样被警告。 不过,这已经不是温州银行第一次栽在“人”的问题上。 早在2023 年,温州银行台州温岭支行就因“存款贴息”违规行为,被处以百万罚款。 2025年9月,温州银行总行又因“员工行为管理问题”收到百万罚单,相关责任人被终身禁业,这一严厉处罚在金融行业引起轩然大波,也让温州银行成为众矢之的。 无独有偶,同月的丽水分行也因“员工行为管控不到位”被罚70万元。频繁的违规事件,不断冲击着大众对温州银行的信任。 从总行到分行,“员工行为管理不到位”已成为高频词汇,近一年6张罚单中有4张涉及此项。 这种屡罚屡犯的现象,暴露出其内控体系执行缺位,流程在某些环节已流于形式。 扩张的代价:规模跃升与管理半径的博弈 温州银行的内控之痛,与其近年来的激进扩张密不可分。 作为浙江省城商行“铁三角”之一(另两家为杭州银行、宁波银行),温州银行资产规模从2021年的3248亿元跃升至2025年的5197亿元,四年复合增
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