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市场概况 昨晚美国CPI数据低于预期，10 年期债券收益率下跌0.19% 至 4.45%，市场普遍预期美国加息周期几近结束。今天公布的中国工业生产数据改善（+4.6%，前值+4.5%，预期值+4.5%），零售销售反弹（+7.6%，前值+5.5%，预期值+7.1%）。由于中国钢铁需求改善，新加坡铁矿石期货自 3 月份以来首次触及 130 美元/吨。 今日ASX 200 指数上涨 +1.42%，收于 7105.9 点。 个股要闻 A11（+46.75%） A11 拒绝了其主要股东 Assore International 提出的不具约束力的收购要约，该收购要约是一项不具约束力、指示性和有条件的要约，以每股 0.63 澳元的价格收购 Assore 未拥有的所有股份，Assore 目前拥有 A11 25.3% 的股份，Piedmont Lithium（PLL）拥有 9.3% 的股份。 IXR（+3.85%） 公司公布其位于英国的100% 控股的子公司Ionic Technologies，有关其稀土磁体回收业务的最新信息，Ionic Technologies 收到了多项有关与该公司合作利用其磁铁回收技术来确保可持续稀土供应的新问询。Ionic 目前正在提高其能力，并将其示范工厂的运营从 2024 年 1 月开始进行每周 7 天、24 小时的生产，这将能够为潜在客户生产更多的稀土样品，并有助于将这些协商转化为商业协议。自 2015 年成立以来，作为Belfast女王大学 (QUB) 的衍生公司，Ionic Technologies 开发了从精矿和报废永磁体中分离和回收稀土元素的工艺。 KGD（+61.54%） 公司以每股 0.013 澳元的价格融资65万澳元，加速Cobra 锂项目勘探，该项目位于Greenbushes 以西约 20 公里处，测绘和采样已将走向扩大至约 3 公里，宽度达

https://youtu.be/h-i4yiyH070 最近我们已经说了很多次，目前的行情完全是来自于信息面，所谓的小道消息是驱动BTC和ETH价格变化的主要原因，前几天还在信誓旦旦说11月17日会有一个窗口的彭博社分析师James，今天凌晨又改口了，认为11月17日和21日的三个包括富兰克林邓普顿在内的申请很有可能会被SEC延期，并且再三表示19b-4在2024年1月10日通过的概率仍然是90%，对，媒体一直在引用的90%概率能通过BTC现货ETF就是他说的，这条信息下就有小伙伴问他所谓的17日窗口期是否还存在，可惜这次James并没有给出明确的答复，只是表示出未来几个月可能都会批准。 Twitter @Phyrex_Ni 我并不是说James的推文导致了BTC价格的下跌，虽然从时间上来看确实差不多。但毕竟价格下跌的因素有很多，包括贝莱德认为USDT和USDC等稳定币可以影响BTC的价格，并可能会对BTC构成重大风险。这条推文还截图了完整的内容，但实际上这条内容是2023年6月15日的信息了，而作为一名超过51万关注者并且以释放实时信息为主的账号竟然发布了一条五个月以前的信息，很难不让人有其他的联想，从他的评论和转推也能看到，很多小伙伴产生了恐慌的情绪，认为是不是贝莱德会迫使美国政府放弃USDT和USDC。 这些还没有完，今天凌晨木头姐在接受彭博社采访的时候还小道消息传闻SEC可能不会批准灰度的GBTC转变成BTC现货ETF，当然木头姐自己也说了对这段话并不负责，只是听说了而已。但就是这种公开的“听说”信息就有可能就会对市场产生影响，而且从价格走势来看，最近几天BTC的概念股，包括Coinbase，MSTR，GBTC走势的不够好，这也可以算是美国投资者对于短期BTC现货ETF并不看好的证明，这一点我们在昨天说USDC的时候就已经阐述过了。 今天开篇就说这些内容并不是我看

11月15日港股收盘， $腾讯控股(00700)$ 公布了2023年Q3财报，公布后，腾讯大股东 $Naspers(腾讯南非大股东)(NPSNY)$ 的 $Prosus NV(PROSF)$ 在荷兰泛欧交易所股价上涨超4%。运营层面还是一份正面积极的财报。收入继续上升，东边不亮西边亮。由于Q2市场惊艳于腾讯在广告、金融科技上的亮眼表现，因此市场调高了对Q3的预期。游戏业务保持平稳，同时国际业务继续保持两位数增速；广告业务在高预期下增长，证明微信生态圈的广告效率依然不错；金融科技和企业服务大超预期，主要受益于线下商业活动及生态圈带来云服务机会。毛利率上升更快，从44%上升至48%（超过2020Q1居家隔离季），得益于成本结构的改变。主动降低视频、音频、游戏直播等高成本业务，并增加广告、带货等高毛利服务。而生态链、网络分销等项目的成本提升相较收入更低。净利润下降只是表象，实则更有可能是“藏预期”。三大费用较为节制，仅营销最高增12%且主要用于广告和微信生态链，最重要的利润指标EBITDA利润率上升至40%。不过财务费用和所得税提高均不成比例提高，被汇率收益及高利率水平下的利息支出影响，以及“预计所得税拨备”所致，当然也有包括此前的分红的影响（比如 $美团-W(03690)$ ），但这主要属于一次性的影响。股价层面，腾讯短期内随港股资金流入情绪乐观，大股东虽然未停止抛售，但有回购托底，倒也是一种支撑。只是有意思的是，由于回购注销，整体股本降低，大股东虽然在抛

小米牌纯电动轿车，北京汽车集团越野车有限公司制造，外形尺寸为长4997mm、宽1963mm、高1455mm，轴距为3000mm。 $小米集团-W(01810)$ $小米集团ADR(XIACY)$ 尾标是”北京小米“，嘿嘿，这个出乎很多人意料吧。动力方面，220kW的驱动电机，弗迪（BYD）磷酸铁锂电芯，小米封装电池包。工信部图能看到一些细节，比如有Brembo的卡钳，小米并没有把卡钳喷上自己的品牌，而是保留了Brembo的Logo，符合小米一贯需要展示”硬件素质好“形象。考虑到这个造型，加上顶部有激光雷达，总质量为2430kg，整备质量为1980kg，220kW电机，百公里加速应该在6-7秒之间。续航什么，要看电池容量才好预估，不过工信部数据也快了。来源：微博 董买买

【ARK Invest “木头姐”：美联储做过头了】ARK Invest CEO “木头姐”大胆预测：美国各行各业已经开始出现通缩，这将迫使美联储启动一轮大幅降息周期。 $纳斯达克(.IXIC)$

$英伟达(NVDA)$ 从技术图形上看，英伟达表现出强劲的看涨趋势。其实，这个股票我关注比较久了。在股价260时，我就曾关注到英伟达当时在关键的长期支撑位上，其价格变动形成了一个上升楔形。预期目标价为344美元，该股突破225美元也被认为是继续向上的势头。该股的表现与这些预期完全一致，随后大幅飙升。目前英伟达已达到496，我想再对这个股票做一个update。从上图可以看到英伟达价格从2022年10月的低点108.06美元大幅飙升，图中的bullish hammer（看涨锤），标志着 Nvidia 历史上最重大的反弹。Nvidia 股票价值的显著增长主要是由大型语言模型(LLM)和人工智能技术的扩张推动的，尤其是在 OpenAI 推出 ChatGPT 之后。Nvidia 成为这次人工智能浪潮的主要受益者。该公司2023年的表现反映了这种转变。Nvidia 在加速计算和生成性人工智能应用关键领域的领先地位，推动了其收入的大幅增长。这种尚未开发的潜力，加上 Nvidia 已确立的市场领导地位和尖端技术，构成了 Nvidia 股价在2023年大幅上涨的基础。不过2023年的反弹也有比较显著的波动性，从月线上的大幅波动条就证明了这一点，技术指标暗示了英伟达存在超买，这一整合阶段发生在2023年8月、9月和10月，在此期间英伟达股价回落至支撑水平。然而，截至2023年11月，有迹象表明该公司正在复苏，股价已超过去年10月份的高点。这一增长势头的强劲程度在周线图中表现得更为明显，英伟达股价形成上升楔形，表明波动性的潜在增加。此外股票价格已形成一个倒置的“头肩”，头部在108.06美元和肩部在140.42美元和138.79美元。这些看涨模式在领口突破186美元后得到证实，价格已经突破344美元大关，预示着可能会

【ARK Invest CEO Cathie Wood：特斯拉是世界上最大的人工智能公司】ARK Invest 首席执行官兼首席信息官 Cathie Wood 参加“Squawk Box”，解释了为何减持 Ark 持有的特斯拉股份。同时Deepwater的Gene Munster表示，此举只是给了特斯拉继续获得行业市场份额的一个机会。 $特斯拉(TSLA)$

11月14日美股盘前，BOSS直聘发布了第三季度财报，分享下我的观察。 三季度BOSS直聘取得营收16.07亿元，同比增长36.3%；经计算现金收款16.36亿元，同比增长32.1%，超出了收入指引的上限。 盈利能力也有不错增长，三季度企业净利润4.26亿元，同比增长101.1%。如果去掉理财等其他收益，企业的调整后营业利润也有5.49亿元。 值得关注的是，在业绩稳健增长下，BOSS直聘宣布了上市以来的首次派息，金额大概8000万美元，这笔钱都来自公司盈余，也就是说赚到钱后才决定派息，可谓是给股东们提前发新年礼包了，也能看到这家企业对未来比较有信心。 这种增长信心有两个重要来源，一是蓝领渗透，二是低线级城市渗透。 蓝领在BOSS直聘上的增长已经持续挺久了，在三季度，无论是招聘端的职位增长，还是新增活跃求职者数增长，蓝领都领跑大盘，可见蓝领在B端和C端的生态比较健康，才能保持长期稳步的增长。 今年以来，我们日常能感受到餐饮、旅游、批发零售等服务业发展不错，这也直接拉动了蓝领职位的增长。 低线级城市也是BOSS直聘看重的地区，早在世界杯投放时期，就有分析认为BOSS直聘试图吸引“小镇青年”的注意力。三季度，平台在二线及以下城市的岗位、求职者规模都有较高增速。 下沉一贯是科技互联网公司的必经之路，BOSS直聘的情况，我们可以继续保持观察。 $BOSS直聘(BZ)$